Vi skal kunne se, hvem der kan hvad — og hvad næste skridt er
Start med kompetenceoverblik, når UAO, vejledere eller planlæggere har brug for en fælles status på kompetencer, niveauer og progression.
Se kompetenceoverblikLøsninger
Digitale værktøjer til lægelig videreuddannelse, kompetenceudvikling og bedre uddannelsesmiljøer. Fra kompetencekort og supervision til progressionsoverblik og datadrevet opfølgning.
Start med beslutningen
Hvilket behov skal I løse først?
Vælg ud fra den arbejdsgang, afdelingen skal kunne handle på. Flere moduler kan kombineres, men et klart første behov giver et bedre udgangspunkt for implementering.
Vi skal gøre uddannelsesstatus brugbar i afdelingens fælles fora
Start med en digital uddannelsestavle, når kompetencefokus, ansvar og opfølgning skal være synlige ved vejledning, tavlemøder eller morgenkonference.
Se digital uddannelsestavleVi skal bevare kompetencer og feedback på tværs af forløb
Start med kompetenceprofilen, når den dokumenterede historik og næste læringsskridt skal være tilgængelige i vejledning og ved overgange mellem afdelinger og funktioner.
Se kompetenceprofilVi skal gøre lokale instrukser og vejledninger lettere at finde
Start med MediSkill Insight, når en afdeling vil gøre sin kuraterede vidensbase tilgængelig i et chatinterface med tydelige kilder.
Se MediSkill InsightKompetenceoverblik
MediSkill viser klart og intuitivt, hvem der har opnået hvilke kompetencer på et givent tidspunkt. Overblikket hjælper afdelingen med at koble uddannelse, supervision, vagtplanlægning og kapacitetsudnyttelse til den faktiske udvikling i hverdagen.
- Matrix over uddannelseslæger, kompetencer, niveauer og progression
- Niveauer fra observation og direkte supervision til selvstændig praksis
- Filtrering på kravprofil, kompetence og niveau for hurtig lokal opfølgning
- Understøtter vagtplanlægning, supervision og bedre brug af afdelingens kapacitet
- Tilpasses specialets kompetencer, arbejdsgange og lokale uddannelsesforløb
Progressionsoverblik
Datadrevet overblik for UAO, UKYL, vejledere og ledelse. Følg den enkelte uddannelseslæges udvikling og se mønstre på tværs af afdelingen.
- Dashboards med samlet status og nøgletal
- Individuelle progressionsrapporter
- Identifikation af fokusområder baseret på vurderingsdata
- Rapporter til dokumentation, opfølgning og samtaler
Digital uddannelsestavle
MediSkill samler afdelingens uddannelseslæger, kompetencestatus, aktivitetsmønstre, fokusområder og ansættelsesplan i et fælles overblik. Uddannelsestavlen kan vises på storskærm i konferencerum eller bruges som fast dialogredskab ved vejledning, tavlemøder, morgenkonference og opfølgning med UAO, UKYL, hovedvejledere og afsnitsledelse.
- Overblik over I- og H-læger på tværs af afsnit, funktioner og forløb
- Kompetencestatus, aktivitetsheatmap og aktuelle fokusområder samlet ét sted
- Understøtter vejledersamtaler, 4- og 8-ugers samtaler og lokale tavlemøder
- Tilpasses afdelingens specialer, kompetencer, roller og arbejdsgange
- Gør kompetencefokus lettere at inddrage i arbejdstilrettelæggelse og supervision
Kompetenceprofil
En samlet kompetenceprofil, der følger den uddannelsessøgende på tværs af forløb og placeringer. Kompetencer og progression bliver synlige og genbrugelige.
- Digitalt CV over dokumenterede kompetencer
- Tydeligere overgang mellem afdelinger, forløb og funktioner
- Samlet historik over aktiviteter og vurderinger
- Mindre behov for at genskabe overblik ved introduktion nye steder
MediSkill Insight
MediSkill Insight gør arbejdspladsens vidensbase søgbar i et chatinterface. Lokale instrukser, kliniske vejledninger, internationale retningslinjer, telefonbøger og brandvejledninger er hurtigt tilgængelige på web og mobil.
- Chatbaseret adgang til arbejdspladsens samlede vidensbase
- Søger i lokale kliniske instrukser og kliniske vejledninger
- Internationale retningslinjer, telefonbøger og brandvejledninger samlet ét sted
- Tilgængelig i chatinterface på web og mobilapp
MediLife
Løbende måling af trivsel og uddannelsesmiljø i kliniske arbejdsfællesskaber. Indsigt der forbinder læringsmiljø med uddannelsesresultater.
- Fagligt begrundede trivselsmålinger for uddannelsessøgende og personale
- Løbende monitorering og trendanalyse
- Indsigt i mønstre mellem trivsel, læringsmiljø og uddannelsesopfølgning
- Konkrete opfølgningspunkter til dialog om uddannelsesmiljøet
Sikkerhed og compliance
GDPR-kompatibel infrastruktur med EU-baseret drift og dokumentation. Bygget til kravene i sundhedssektoren.
- EU-baseret databehandling og hosting
- Fleksible loginmuligheder, herunder institutionel adgang
- Dokumentation til databehandling og compliance
- Rollebaseret adgangsstyring
White label-løsninger
Tilpassede løsninger til institutionelle partnere. Jeres visuelle identitet og behov kombineret med MediSkills platform.
- Tilpasset branding og visuel identitet
- Funktionalitet tilpasset det konkrete setup
- Mulighed for dedikerede instanser
- Understøttelse af integration med eksisterende systemer
Fagligt grundlag
Det begynder med et behov
De bedste digitale systemer udvikles med afsæt i konkrete behov fra brugerne og den hverdag, de arbejder i. MediSkill formes omkring de kliniske arbejdsgange, der skal understøttes, og optimeres løbende gennem feedback fra dem, der bruger løsningen i praksis.
Kompetencer
Kompetenceudvikling for uddannelseslæger
Kompetenceudvikling bliver stærkere, når kompetencer, kliniske læringssituationer og feedback forbindes i et fælles overblik.
3 min. læsningSupervisionFeedback og supervision i klinisk praksis
Effektiv feedback i klinikken er konkret, rettidig og knyttet til næste læringsskridt. Supervision skal være mulig i en travl hverdag.
3 min. læsningOverblikKompetenceoverblik til vagtplanlægning og kapacitet
Et kompetenceoverblik gør det tydeligt, hvem der har opnået hvilke kompetencer, og hvordan progressionen udvikler sig i den kliniske hverdag.
3 min. læsningOverblikUddannelsestavler i lægelig videreuddannelse
Uddannelsestavler gør progression, kompetencefokus og ansvar synligt i afdelingens hverdag. Her er hvordan de kan bruges uden at blive endnu et passivt skema.
3 min. læsningDigitaliseringDigitalisering af lægelig videreuddannelse
Digitalisering bør gøre uddannelsesarbejdet mere synligt, mere rettidigt og mindre personafhængigt.
3 min. læsningKompetencerDigital kompetenceprofil for uddannelseslæger
En digital kompetenceprofil kan samle dokumenterede kompetencer, feedback og progression, så overgange mellem afdelinger bliver tydeligere.
3 min. læsningDigitaliseringKlinisk vidensbase i chatinterface
Lokale instrukser, kliniske vejledninger og retningslinjer har størst værdi, når de er lette at finde i den situation, hvor de skal bruges.
3 min. læsningUddannelsesmiljøTrivsel og uddannelsesmiljø med løbende måling
Løbende måling kan give afdelingen et bedre grundlag for at opdage mønstre i trivsel, læringsmiljø og belastning før problemerne vokser.
3 min. læsningKlar til bedre overblik over lægelig videreuddannelse?
Lad os tale om, hvordan MediSkill kan støtte jeres uddannelsesmiljø, kompetenceudvikling og daglige opfølgning.
Kontakt os