Kompetenceudvikling bliver ofte for afhængig af enkeltpersoner

I travle afdelinger kan det være svært at holde et samlet billede af, hvilke uddannelseslæger der mangler vurderinger, hvilke kompetencer der er dokumenteret, og hvor vejlederne bør sætte ind næste gang.

MediSkill gør status synlig for både den enkelte læge og uddannelsesansvarlige, så opfølgningen bliver datadrevet, konkret og lettere at dele.

For UAO og UKYL

  • Overblik over progression på tværs af uddannelseslæger.
  • Lettere opfølgning på kompetencekort og læringsmål.
  • Bedre grundlag for introduktion, samtaler og rotationer.

For vejledere

  • Struktureret feedback tæt på klinisk praksis.
  • Mindre manuel jagt på dokumentation og status.
  • Fokus på næste relevante supervision, ikke administration.

Fra kompetencekort til løbende udvikling

Platformen er bygget til kliniske uddannelsesmiljøer, hvor tid, forankring og dokumentation er afgørende. Målet er ikke mere registrering, men bedre brug af den viden afdelingen allerede skaber.

1

Introduktion

Nye uddannelseslæger får et klart billede af forventninger og kompetencer.

2

Dokumentation

Aktiviteter, vurderinger og feedback samles i et fælles system.

3

Opfølgning

UAO, UKYL og vejledere kan se, hvor der skal handles næste gang.